Mentoria ELLEVA.TE fortalece enfermeiras e transforma profissionais em referências na área da saúde

Leila Lacerda conduz encontro da mentoria ELLEVA.TE para enfermeiras

Mentoria reúne profissionais de diferentes estados

Embora tenha nascido na Bahia, a mentoria ELLEVA.TE já reúne participantes de diversos estados brasileiros, como Pernambuco, Rio de Janeiro e Ceará.

Além dos encontros de desenvolvimento profissional, o programa promove conexões entre as participantes, criando um ambiente de troca de experiências, networking e crescimento coletivo.

Dessa forma, as mentorandas passam a fazer parte de uma rede formada por mulheres que compartilham objetivos semelhantes e buscam ampliar sua atuação no mercado.

Depoimentos mostram impacto da transformação

Os resultados alcançados pelas participantes refletem a proposta da mentoria.

A enfermeira baiana Luciene Santos destaca que encontrou no programa o incentivo necessário para acreditar em seu próprio potencial.

“Quando eu não estava acreditando em mim, Leila disse: ‘vá, você consegue’. Hoje estou em outro nível, construindo coisas gigantes que eu nasci para realizar.”

Segundo a idealizadora, despertar essa confiança é um dos principais objetivos da ELLEVA.TE, permitindo que cada profissional reconheça seu valor e desenvolva uma carreira mais sólida.

Experiência exclusiva amplia a proposta da mentoria

Além do conteúdo técnico e estratégico, a ELLEVA.TE oferece experiências diferenciadas para suas participantes.

Entre elas está a ELLEVA.TE On Board, um encontro realizado a bordo de um iate, criado para estimular conexões, troca de experiências e fortalecimento da comunidade formada pelas mentorandas.

A iniciativa reforça a proposta de proporcionar vivências que vão além da sala de aula tradicional.

Projeto também investe na formação de estudantes

Leila Lacerda também criou uma versão da mentoria voltada para estudantes de Enfermagem.

O objetivo é apresentar conceitos de empreendedorismo, posicionamento profissional e planejamento de carreira ainda durante a graduação. Dessa forma, os futuros profissionais podem desenvolver competências que normalmente não fazem parte da formação acadêmica tradicional.

Segundo a idealizadora, preparar os estudantes desde cedo amplia as oportunidades e fortalece a inserção no mercado de trabalho.

Um movimento que valoriza a enfermagem

Mais do que uma mentoria, a ELLEVA.TE busca fortalecer o protagonismo feminino na enfermagem e incentivar profissionais a desenvolverem uma carreira baseada em liderança, propósito e inovação.

Com uma proposta que une conhecimento técnico, desenvolvimento pessoal e visão empreendedora, Leila Lacerda vem consolidando um movimento voltado ao crescimento profissional de enfermeiras que desejam ampliar seu impacto e construir uma trajetória de destaque na área da saúde.


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Texto produzido por Ray Araújo, da redação do BahiaEmRede.com.

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